Prahova începe anul 2026 cu peste 500 de locuri de muncă vacante. Potrivit datelor publicate de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), la data de 14 ianuarie, angajatorii din întreaga țară au raportat un total de 30.131 de posturi disponibile. Dintre acestea, 513 locuri de muncă erau înregistrate în județul Prahova, ofertele acoperind o gamă largă de domenii de activitate.
Persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă au la dispoziție platforma online a ANOFM, unde pot consulta în timp real posturile vacante comunicate de angajatori, atât la nivel național, cât și pentru fiecare județ în parte, inclusiv Prahova. Site-ul permite filtrarea ofertelor în funcție de ocupație, domeniul de activitate, salariu, nivel de experiență (ucenici, stagiari, absolvenți), tipul contractului (perioadă determinată sau nedeterminată), precum și alte criterii relevante. De asemenea, sunt disponibile informații detaliate privind condițiile de ocupare a posturilor, cerințele de studii, beneficiile oferite, locația și perioada de valabilitate a ofertelor, au precizat reprezentanții ANOFM.
În ceea ce privește situația pieței muncii din județ, datele Direcției Județene de Statistică Prahova arată că, la sfârșitul lunii octombrie 2025, numărul șomerilor era de 5.809 persoane, dintre care 3.107 femei. Rata șomajului a fost de 2,2%, cu 0,2 puncte procentuale mai mică decât în octombrie 2024 și sub media națională, de 3,2%.
Totodată, la finalul lunii octombrie 2025, în Prahova erau înregistrați 190.010 salariați, cu 301 persoane mai mult comparativ cu aceeași perioadă a anului precedent, ceea ce indică o ușoară tendință de creștere a ocupării forței de muncă în județ.
About the Author
